Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (Минтруд) планирует увеличить квоты на привлечение квалифицированных иностранных специалистов в 2026 году. Согласно предложению ведомства, количество разрешений на работу для таких работников может быть увеличено на 20%, достигнув 279 тысяч.
Основной спрос на иностранных рабочих, как отмечают в Минтруде, исходит от промышленных предприятий. Примечательно, что, несмотря на приоритетное значение квотирования в новой миграционной политике, в текущем году компании использовали лишь четверть выделенных квот.
Проект постановления, предусматривающий увеличение квот, опубликован на портале regulation.gov.ru. В основном, речь идет о привлечении работников из стран дальнего зарубежья, таких как Индия, Китай, Африка, Малайзия и Бангладеш. Ежегодно Минтруд формирует квоты на основании заявок, поданных российскими компаниями.
В 2026 году ведомство предлагает выдать около 278,9 тыс. разрешений. Более 90% квот предназначены для квалифицированных рабочих, занятых в промышленности и инфраструктурных проектах. Меньшая часть квот выделяется для неквалифицированных рабочих, занятых на тяжелых работах, а также для специалистов, таких как ветеринарные санитары.
В 2025 году квота была меньше на 45 тыс. разрешений, и работодатели использовали только 25% от заявленной численности иностранных работников. Эта тенденция отражает снижение интереса к работе в России среди граждан дальнего зарубежья. По данным МВД, количество приезжающих на работу мигрантов снизилось со 120-130 тыс. в 2016-2019 годах до 100-115 тыс. в последующие годы.
Тем не менее, правительство планирует активизировать использование механизма квотирования для организованного привлечения рабочей силы из-за рубежа. Разрабатывается отдельный закон для регулирования этого процесса.