Стивидорная компания АВАЛ
Стивидорная компания АВАЛ основана в 2015 году. Главный офис компании расположен в Москве, перевалочные мощности предприятия размещены в акватории незамерзающей глубоководной Севастопольской бухты на юго-западе Крымского полуострова.
Универсальный перегрузочный комплекс обрабатывает зерновые, генеральные грузы, контейнерные, навалочные, негабаритные и тяжеловесные грузы.
Стивидорная компания АВАЛ - надежный партнер по перевалке сухих грузов в Крыму. Компания АВАЛ занимает лидирующие позиции среди представителей портовой отрасли на Юге России благодаря развитой инфраструктуре, высокой производительности оборудования и профессионализму своих сотрудников.
Вакансии в компании Стивидорная компания АВАЛ
• Планирование и проведение мероприятий по пожарной профилактике. • Контроль и координация деятельности работников предприятия в области пожарной безопасности. • Организация проведения проверок состояния пожарной безопасности, систем противопожарной ...
• Высшее образование по направлению "Пожарная безопасность", • Опыт работы в данной сфере не менее 3 лет, • Уверенный пользователь ПК, Word, 1 C.
• Осуществлять выгрузку, погрузку и перегрузку зерна из вагонов, автомобилей, судов с применением перегрузочного оборудования зернового терминала. • Строго соблюдать технологию выполнения работ по выгрузке/погрузке зерна. • Принимать необходимые меры по ...
• Среднее общее образование. • Обязательно наличие квалификационного удостоверения механизатора (докера-механизатора) комплексной бригады на погрузочно разгрузочных работах 4 класса.
• Подготавливать предложения по направлениям развития и корректировке системы управления охраной труда, снижения профессиональных рисков. • Осуществлять эффективное взаимодействие с органами государственной власти, а также контролирующими и проверяющими ...
• Высшее образование (специалитет, магистратура). • Опыт работы в области охраны труда (желательно на производстве).
• Прием звонков по телефону и другим каналам связи, сбор информации о происшествии (место, характер, наличие угроз) на предприятии. • Поддержание связи с выехавшим подразделением, получение информации о развитии ситуации. • Связь с другими аварийно- ...
• Уверенный пользователь ПК.
