Пола
агентство— 12 летний опыт работы в бизнес-структурах с численностью персонала от 200 до 12 000 сотрудников
— Отраслевая специализация:
— Управляющие компании: Коммерческая недвижимость
— Розничные сети (Retail food/non food)
— Информационные технологии
— Опыт разработки и внедрения Систем управления персоналом полного цикла: подбор, обучение, оценка, мотивация-
— Опыт разработки и внедрения HR проектов
ОСНОВНЫЕ ЭКСПЕРТИЗЫ:
— Системы поиска и подбора персонала:
— Массовый подбор
— Professional recruitment (подбор персонала среднего звена)
— Executive search (подбор ТОП менеджмента)
— Организация работы Учебного Центра
— Организация аттестации и профессиональной оценки персонала
— Разработка и внедрение систем мотивации на основе KPI
