ООО фирма «Аптекарь» позиционируется на аптечном рынке города Ярославля как самая динамично развивающаяся аптечная сеть города.
Свою историю ООО фирма «Аптекарь» начала в далеком 1998 году.
13 ноября 1998 года распахнул свои двери первый аптечный пункт (киоск) под названием «Аптекарь». С тех пор этот день празднуется в компании как День Фирмы.
Все работники первой команды «Аптекаря -1» сейчас занимают руководящие посты в аптеках фирмы.
С самых первых дней одним из бизнес-приоритетов фирмы было быстрое и эффективное развитие сети.
В 2000 году открывается второй аптечный пункт «Аптекарь -2» в Ленинском районе города Ярославля.
Фирма набирает обороты и к середине 2000 года принимается решение об открытии больших аптек с широким ассортиментом.
2001 год в истории компании ознаменован открытием сразу трех аптек в трех крупных районах города Ярославля. Это стало большим прорывом и успехом для руководства молодой фирмы.
С этого времени мы говорим об ООО фирме «Аптекарь» как о перспективно развивающейся сети аптек.
В 2002 году открываются еще две аптеки в Заволжском и Дзержинском районах нашего города.В соответствии с принципом эффективного развития, фирма ставит перед собой цель открывать не менее двух аптек в год.В конце 2002 года, путем слияния с разрозненными аптеками, находящимися в частной собственности, фирма приобретает и подводит под свой бренд еще три аптеки. Это «Аптекарь» -7,8 и 9.
В 2003 году открывается «Аптекарь -10».
В 2004 году открываются «Аптекарь -11» и «Аптекарь – 12».
В 2005 году «Аптекарь -13» и «Аптекарь -14».
Таким образом, к началу 2006 года жители всех районов города Ярославля имеют возможность покупать качественные медикаменты по доступным ценам в красивых и чистых аптеках ООО фирмы «Аптекарь».
Конец 2005 – начало 2006 года ознаменован для фирмы «Аптекарь» началом нового этапа становления и развития.
В соответствии с изменяющимися конкурентными условиями, выходом на рынок Ярославля московских аптечных компаний, фирма встала перед необходимостью реорганизации.
Для обеспечения конкурентного преимущества необходимо было ввести регулярный менеджмент, разработать бизнес-процессы и перенять лучший опыт западных фармацевтических компании. Был закреплен сетевой принцип, объединяющий все объекты сети под руководством головного офиса.
Эти структурные изменения продолжаются в ООО фирме «Аптекарь» и по сей день.... показать описание целиком
