Прайм Персонал
агентствоРекрутинговая компания Прайм Персонал работает на рынке подбора персонала и кадрового консалтинга в Санкт-Петербурге с 2001 года. В 2006 году мы открыли филиал в Москве. По результатам конкурса "Лучшее кадровое агентство Санкт-Петербурга" в 2007 году агентство стало лауреатом конкурса в номинации как Лучшее кадровое агентство Санкт-Петербурга 2007 по Массовому Подбору Персонала, а в 2008 в номинации Лучшие Технологии Подбора Персонала.
Вакансии в компании Прайм Персонал
-Прием и распределение входящих звонков -Распределение входящей корреспонденции -Ведение полного документооборота компании -Выполнение поручений руководителя -Жизнеобеспечение офиса -Заказ билетов -Работа с орг тезникой -Взаимодействие с курьером -Чай, ...
Обязательно знание английского языка не ниже разговорного уровня От 23 до 30 лет Опыт работы на аналогичной должности от 1 года Навыки делового общения Презентабельная внешность Уверенное владение Macintosh, Windows, Microsoft Office, Internet.
• Возглавить команду разработки (8 человек) • Принимать архитектурные решения • Разрабатывать и дорабатывать серверную часть (back-end) • Оценивать задачи и участвовать в планировании вместе с руководителем проекта • Участвовать в формировании команды
Знание и опыт разработки Ruby/Ruby on rails Опыт работы и разработки на должности Lead Developer Отличное знание PostgreSQL Опыт работы с системой контроля версий Git Понимание принципов agile Наличие реализованных проектов Техническая грамотность, ...
• Программное сопровождение конфигураций 1С-Предприятие (8.Х) c СУБД MS SQL Server 2012 (Бухгалтерия, Аренда и управление недвижимостью, ЗУП); • Модификация существующих документов, отчетов, обработок бухгалтерского, оперативного и управленческого учета; ...
• Общее знание особенностей платформы 1С 8.3, 1С Аренда и управление недвижимостью; • Общее знание MS SQL Server 2012; • Знание встроенного языка системы "1С: Предприятие", методы программирования; • Знание основ конфигурирования и ...
• Консультирование клиентов по продукции компании • Поддержание и максимальное развитие клиентской базы • Подбор оборудования • Техническая консультация • Работа с 1С • Выезд на предприятия, участие в выставках
Опыт работы в продажах B2B от 2 х лет Знание технического английского языка Электро-техническое, электро-механическое высшее образоване Желаемый возраст до 45 лет Наличие собственного автомобиля (с компенсацией) Готовность к командировкам Инициативность, ...
