Фармацевты нарасхват: как растёт спрос на специалистов в этой области. Почему для работы во Владимирской области так нужны фармацевты. В России наблюдается рост спроса на фармацевтов, что подтверждается увеличением числа соответствующих вакансий. За 10 месяцев 2024 года количество предложений о работе в этой сфере выросло на 11% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Во Владимирской области спрос увеличился ещё больше — на 45%.
За первые 10 месяцев 2024 года в России было открыто 31,4 тысячи вакансий для фармацевтов-провизоров, что на 11% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Во Владимирской области спрос на аптекарей вырос ещё более значительно — на 45% за год.
Наибольшее число вакансий для фармацевтов сосредоточено в Москве — почти 5 тысяч, или 16% от общего числа. Каждая десятая вакансия опубликована в Московской области (3,1 тысячи, 10%), по 6% приходится на Краснодарский край и Санкт-Петербург (2 тысячи и 1,7 тысячи соответственно).

Фармацевты остаются востребованными специалистами, и это отражается на уровне их заработной платы. По данным аналитиков, средняя предлагаемая зарплата для фармацевтов в России составляет 60 100 рублей, что на 8% больше, чем годом ранее. Во Владимирской области зарплата достигла 51 000 рублей, увеличившись на 10%.

Однако есть регионы, где рост зарплат фармацевтов происходит быстрее. Например, в Республике Хакасия предлагаемые заработки выросли на 30%, достигнув 52 000 рублей. В Красноярском крае рост составил 27%, а зарплата достигла 63 400 рублей. Республика Северная Осетия-Алания также демонстрирует значительный рост — 23%, с зарплатой в 40 000 рублей.

Эти данные свидетельствуют о том, что профессия фармацевта остаётся привлекательной для многих специалистов. Однако в некоторых регионах, таких как Владимирская область, нехватка фармацевтов может быть связана с недостаточно высоким уровнем зарплат. Это подчёркивает необходимость дальнейшего анализа ситуации на рынке труда в данной отрасли и разработки мер по привлечению и удержанию квалифицированных кадров.

Кроме того, рост спроса на фармацевтов может быть связан с развитием фармацевтической отрасли в целом. Увеличение числа аптек, расширение ассортимента лекарственных препаратов и повышение требований к качеству обслуживания могут способствовать росту потребности в специалистах в этой области.

Таким образом, профессия фармацевта продолжает оставаться востребованной на рынке труда, несмотря на некоторые региональные особенности. Рост зарплат и увеличение числа вакансий свидетельствуют о развитии отрасли и повышении интереса к этой профессии среди специалистов.