Стало известно, сколько взносов работодатель платит государству за своих сотрудников в 2022 году
Рамблер сообщает: Стало известно, сколько взносов работодатель платит государству за своих сотрудников
Эксперты посчитали, сколько работодатель вынужден перечислять в различные фонды за своих работников. Как пишет портал Госуслуги в своем Телеграм, работодатель в общей сложности платит взносов до 38,5% от зарплаты сотрудника. Сумма складывается из нескольких категорий. При этом, перечисляемые средства работодатель платит сам, не удерживая их из зарплат подчиненных. Пенсионное страхование — 22% (есть льготы и предельная величина). Медицинское страхование — 5,1% (есть льготы). Страхование на случай временной нетрудоспособности — 2,9%. Страхование от травматизма и профзаболеваний — от 0,2 до 8,5%.
Сколько работодатель платит за работника налогов и взносов
Справка: Ставка НДФЛ для резидентов — 13%. Общий размер страховых взносов — минимум 15% с размера зарплаты до удержания налога. В результате работодатель платит минимум 32% налогов и взносов с выплат работникам. Налог и взносы начисляются со всех выплат работникам и лицам, работающим по гражданско-правовому договору.
Работодателю за каждого сотрудника надо ежемесячно перечислять государству определенный процент от размера зарплаты:
2,9% на случай нетрудоспособности или материнства
22% на пенсионное страхование
0,2 до 8,5% на случай производственной травмы или появления профессиональных заболеваний
5,1% на медицинское страхование
